Gestion du stress et des conflits
350.00 €
Cette formation est éligible à la reconnaissance en tant que formation continue par l’INAP (Institut National d'Administration Publique), qui est reconnue pour les employés de l’État et des communes.
Formation pour comprendre, anticiper et gérer les situations de stress ou de conflit au travail grâce à des outils pratiques et une meilleure communication.
- Identifier les sources de stress et tensions
- Utiliser les techniques de régulation émotionnelle
- Prévenir et désamorcer les conflits
- Adopter une posture constructive
Aucun
